社区妇联制度内容7篇社区妇联制度内容 社区妇联工作制度 社区妇联是妇女联合会在城市的基层组织，是党和政府与社区妇女联系的桥梁和纽带，为了进一步做好社区妇联工作，制定以下下面是小编为大家整理的社区妇联制度内容7篇,供大家参考。
篇一：社区妇联制度内容
社区妇联工作制度社区妇联是妇女联合会在城市的基层组织，是党和政府与社区妇女联系的桥梁和纽带，为了进一步做好社区妇联工作，制定以下工作制度：
1、建立每月一次会议，学习制度，并做好会议，学习记录
2、经常开展“巾帼建功”，“五好文明家庭”等活动，推动社区文化建设。巾帼志愿者以自愿参加为原则，参与社区服务中去，妇联应及时做
好工作活动记载。
3、建立来信来访登记制，随时接受社区求助妇女等弱势群体的来信来访咨询、调解民间纠纷、化解矛盾、切实维护妇女儿童的合法权益。
4、社区妇联实行代表联系群众的制度。社区妇联执委为每三年换届一次，应与社区居委会换届同步进行，经妇代会***选举产生，换届情况报上级妇联备案。社区妇联执委可按情况进行增补。
5、社区妇联每年年底进行“五好文明家庭”评比活动，对被评上的“五好文明家庭”进行表彰和奖励，并做好“五好文明家庭”复查登记。
一、社区妇联组织的性质
社区妇联组织是城市妇女最基本的单位，是党和政府直接联系各界妇女群众的桥梁和纽带，是妇联工作的基础和活力的源泉，也是社区妇女群众利益的重要代表者。
二、社区妇联工作任务
1、宣传、贯彻党的路线、方针、政策。教育、引导妇女增强自尊、自信、自立、自强精神，成为有理想、有道德有文化、有纪律的社会主义新女性。
2、向党和政府反映社区妇女群众的意见、建议和要求，代表妇女在基层政权建设中发挥***参与、***管理、***监督作用，推进男女平等基本国策的落实。
3、开展“巾帼建功”、“五好文明家庭”和拥军优属等活动。推动社区文化建设，参与社区服务业的经营与管理。提高妇女思想道德和家庭美德。
4、宣传、普及有关妇女儿童的法律和法规知识，反对一切歧视、侵犯、***妇女儿童的不良现象，配合有关部门打击拐卖妇女儿童、***娼、卖***、赌博、吸毒等社会丑恶行为，维护社会稳定，推进依法治区。
5、普及科普知识、环境保护知识、妇幼保健知识，宣传优生、优育、优教，提高妇女儿童健康水平和家庭教育水平。
6、建立和完善学习培训、工作会议、代表联系户、评比表彰等工作制度，做好培养、推荐基层后备干部工作。
三、基本职能
代表和维护妇女权益，促进男女平等。
具体职能：参与、教育、代表、服务。
四、六项制度
(一)妇女代表联系户制度
妇女代表联系户制度，要求每位妇女代表联系3-5户妇女群众。
联系的内容：向妇女宣传转载自百分网http://www.oh100.com，请保留此标记党的方针、政策，传达党委和上级妇联系的任务：了解妇女群众思想、工作、生活情况;倾心呼声，互助互帮。
联系的方式：串门家访，通过日常工作、生产、生活的接触，聊天谈心等。
(二)定期工作会议制度
1、妇联组织成员要职责明确，团结协作，确保妇女工作任务全面完成。
2、每季度召开一次妇联成员和妇代会主任全会，安排部署阶段性工作。每次会议应突出重点，会前，要把会议主题通知致电每个委员，让她们心中有数，以便在会上充分发表意见，提高会议的质量;会中要充分展开讨论，集思方益，集体决策;会后要对会议决定事项进行检查落实。
3、每年召开一次妇女代表大会，汇报一年来妇女工作情况及今后一年的工作思路。
(三)学习培训制度
1、在社区党组织领导下，围绕党的中心独立开展工作。
2、定期组织妇联成员学习党的方针、政策，学习***理论和上级妇联有关业务知识，不断提高代表的思想理论水平和业务能力，提高整体素质。
3、利用社区“妇女之家”、“妇女活动室”定期开展职业技能培训和各种文体活动培训。
(四)考核评比制度
妇联工作制度建立后，妇代会要定期进行检查、考核，一般是半年一小结，年终工作大检查。
检查中按考核标准逐条打分，年终进行评比奖励并形成制度。对任务完成好的给予一定奖励。
1、不断总结教学活动的经验和不足、家庭教育学校工作半年有小结，年终有总结。
2、社区妇联每年对家庭教育学校管理及活动情况进行年度检查考评，并将此纳入社区妇联目标管理考核之中。
3、社区妇联每年对家庭教育学校活动开展情况，进行一次总结表彰。开展学习型“五好型家庭”、“学习之星”评选活动，年终进行表彰。开展“巾帼建功”、“双学双比”活动，树典型，并对政绩突出者进行表彰。
(五)妇女信访工作制度
1、认真学习党和各项方针、政策，学习法律知识，指导妇女维权工作。
2、对来访群众要热情接待，对来信来访要及时登记，及时处理。
3、对上级交办的案件要认真调查处理，及时上报处理结果。
4、充分发挥妇女干部在调解组织中的作用，对突发性案件，典型侵权案件等要及时逐级上报。
5、深入实际，调查研究，把案件消灭在荫芽状态，防止矛盾激发。
6、建立信访接待日制度。
(六)妇女活动制度
社区妇联每年定期(节假日的文体娱乐)或不定期的开展一些有益健康的文化体育活动以及各文化队伍的日常培训和排练活动，具体开展情况因社区情况确定。
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篇二：社区妇联制度内容
规范化管理制度一、社区妇联全面负责“妇女之家”的运行管理，社区书记为“妇女之家"专职负责人，社区主任为兼职负责人。
二、按照“六有三统一”标准规范管理“妇女之家"，做到有场所、有设施、有计划、有制度、有活动、有效果，统一名称、统一标识、统一形象。
三、活动室外悬挂统一标准“妇女之家”牌子.
四、建立健全“妇女之家”管理、宣传培训、信访维权、扶贫帮困等工作制度，规范完善活动档案,形成长效管理运行机制。
五、“妇女之家”各项工作要有安排、有落实、有总结，进行规范管理.
六、积极探索和创新
“妇女之家”管理办法，不断完善管理制度，更好地服务妇女群众。
联系群众制度
一、建立代表联系妇女群众制度，妇女代表包片分组联系妇女群众，履行“联系妇女、宣传妇女、代表妇女、服务妇女”的职责.
二、妇女代表要积极参加联系组的各种活动，加强沟通、交流，增强妇女群众服务的意识。
三、妇女代表要积极参加各级妇联组织的服务活动,充分发挥自身特长和优势，帮助妇女群众解惑释疑、排忧解难。
四、妇女代表要通过定期走访、电话联系等形式开展调查研究，了解妇女群众的意愿，及时对妇女工作提出意见和建议.议事制度
社区妇联主席在党支部的领导和上级妇联的指导下，负责妇女议事会的全面工作，“妇女之家”成员做好每次议事前的筹划、议事中的记录及议事后的反馈工作。因时、因地、因事采用不定期议事、一事一议、要事随议的方式；采取集中议事、现场议事、上门议事、接待议事等灵活多样的形式；对于重要议题,邀请社区党组织领导或相关部门的负责人直接参加议事活动。
学习培训制度
一、根据社区实际情况,制定宣传培训计划，每年开展宣传培训活动4次以上.二、利用春节、“三八”、“六一”、“6·26”、“12·4”等节庆日和宣传日开展集中宣传活动，积极宣传党的大政方针、惠民政策及法律法规.三、利用辖区内的黑板报、宣传栏等，定期开展党的惠民政策及法律法规的宣传。
四、利用学生放假时间，聘请有关部门技术人员开展烹
饪实用技术培训，提高广大妇女的劳动技能，拓宽就业渠道。
信访接待制度
一
、严格遵循信访工作程序，规范信访行为，维护信访秩序,坚持把纠纷化解在基层，把矛盾处理在萌芽状态.二、接待来访妇女群众要礼貌、热情、耐心；对待来信上访,做到有信必答。
三、为妇女群众提供法律咨询、婚姻调适、心理疏导等服务,及时调处家庭矛盾、邻里纠纷，引导妇女群众依法合理反映诉求。
四、建立信访登记制度，对群众来信来访要逐件登记在册，对处理结果要有详细记录。
五、各类信访案件办结时限为一个月。
六、对上级妇联交办的信访案件，要在一个月内调处结束，并上报结果。
信息发布制度
一、及时发布政策宣传、技能培训、家庭教育、开展活动、劳务用工、家政服务、创业就业等方面的信息。
二、发布的信息内容真实可靠,确保辖区妇女及时掌握所需的信息。
三、发布妇女发展和妇女维权工作中的热点问题以及妇女群众的思想动态,及时引导妇女把握正确的舆论方向。
联系群众制度
一、要经常深入群众，调查社情民意，倾听妇女呼声，反映妇女愿望，关心妇女需求，及时解决妇女群众反映的问题和困难。
二、以贫困母亲、留守流动妇女儿童，老、弱、孤、残妇女儿童和特困家庭作为重点帮扶对象，开展结对帮扶活动，每名女党员、女能手、“五好文明家庭"等至少帮扶一户贫困家庭。
三、帮助有发展意愿的妇女申请妇女小额担保贷款，开展致富技能培训，搞好创业就业服务，做到服务贴心、帮助有效.四、开展巾帼志愿服务活动，帮助妇女儿童解决生产生活中遇到的困难和问题。
定期开展活动制度
一、坚持经常性开展以“巾帼建功”“五好文明家庭”创建为主体的文艺宣传、技能培训、普法维权等活动。
二、每年开展大型集中活动1次以上,每月至少开展1项以文艺宣传、技能培训、普法维权等为主题的活动。
三、开展活动要有计划安排、有落实人员、有活动记录，确保活动取得实效.四、每年对活动中涌现出来的先进典型进行表彰奖励.志愿服务制度
一、建立2支以上巾帼志愿者服务队伍，并登记造册,
落实服务项目。
二、巾帼志愿服务要充分体现服务特色，努力在妇女和家庭所需、志愿者所能的结合点上做好便捷周到、广泛细致的服务.
三、以生活困难妇女、单亲家庭、空巢家庭、孤寡老人家庭、残疾人家庭等为重点服务对象,围绕便民利民、关爱特困家庭开展经常性扶贫助困活动.
四、以权益维护、解疑释惑、心灵关怀为重点，围绕促进和谐稳定开展婚姻家庭关系调适、心理咨询、邻里冲突调解、治安普法等志愿服务活动。
五、以宣传生态文明观念和节能、低碳、环保知识、美化生活环境为重点，围绕整治村容村貌开展绿化美化家园、清理脏乱、整治污染，建设美好新家园活动。
考核评比制度
一、结合妇女工作实际，拓展工作领域、完善工作机制、创新工作方法、丰富活动载体，整体工作不断有新突破。
二、开展工作评比活动,做到年初有计划，半年有检查，年终有总结。
三、表彰奖励优秀妇女工作者和优秀志愿者，推动“妇女之家"不断发展，提高服务妇女水平。
经费保障制度
一、争取工作经费并列入社区财政预算,实现有钱办事.
二、整合资源、多方争取,广泛动员社会力量筹措活动经费。
三、经费支出要严格审核，杜绝不合理支出。
四、活动经费在使用上要公开、公示.服务承诺
1、接待群众做到有问必答,耐心解释，对待群众做到态度和蔼,文明用语，礼貌待人，微笑服务。
2、坚持原则，秉公办事，不搞歪门邪道，坚决杜绝行业不正之风，对各类手续齐全的办证业务做到即来即办，努力做到便民利民。
3、着装整齐,文明办公，工作时间内不擅离岗位，不聊天或大声喧哗。
4、提供方便办事的服务.在政务大厅摆放办事须知、等候座椅等。认真听取群众的意见和建议，设立意见箱,对所提意见及时处理和改进，增强妇字品牌效应.
篇三：社区妇联制度内容
妇联工作制度妇联是党和政府与社区妇女联系的桥梁和纽带,为了进一步做好妇联工作，制定以下工作制度：
1、建立每月一次会议，学习制度，并做好会议，学习记录
2、建立来信来访登记制，随时接受社区求助妇女等弱势群体的来信来访咨询、调解民间纠纷、化解矛盾、切实维护妇女儿童的合法权益。
4、企业妇联实行代表联系群众的制度。企业妇联执委为每三年换届一次,经妇代会民主选举产生，换届情况报上级妇联备案。企业妇联执委可按情况进行增补。
一、妇联组织的性质
妇联组织是党和政府直接联系各界妇女群众的桥梁和纽带，是妇联工作的基础和活力的源泉，也是妇女群众利益的重要代表者。
二、妇联工作任务
1、宣传、贯彻党的路线、方针、政策。教育、引导妇女增强自尊、自信、自立、自强精神,成为有理想、有道德有文化、有纪律的社会主义新女性。
2、向党和政府反映妇女群众的意见、建议和要求,代表妇女在基层政权建设中发挥民主参与、民主管理、民主监督作用,推进男女平等基本国策的落实。
3、开展“巾帼建功”、“五好文明家庭"和拥军优属等活动.推动社区文化建设，参与社区服务业的经营与管理。提高妇女思想道德和家
庭美德.4、宣传、普及有关妇女儿童的法律和法规知识,反对一切歧视、侵犯、虐待妇女儿童的不良现象，配合有关部门打击拐卖妇女儿童、嫖娼、卖淫、赌博、吸毒等社会丑恶行为,维护社会稳定，推进依法治区。
5、普及科普知识、环境保护知识、妇幼保健知识,宣传优生、优育、优教，提高妇女儿童健康水平和家庭教育水平.6、建立和完善学习培训、工作会议、代表联系户、评比表彰等工作制度，做好培养、推荐基层后备干部工作.三、基本职能
代表和维护妇女权益，促进男女平等.具体职能：参与、教育、代表、服务。
四、六项制度
（一）妇女代表联系户制度
妇女代表联系户制度，要求每位妇女代表联系3-5户妇女群众.联系的内容:向妇女宣传党的方针、政策,传达党委和上级妇联系的任务：了解妇女群众思想、工作、生活情况；倾心呼声，互助互帮。
联系的方式:串门家访,通过日常工作、生产、生活的接触，聊天谈心等.（二)定期工作会议制度
1、妇联组织成员要职责明确，团结协作，确保妇女工作任务全面完成。
2、每季度召开一次妇联成员和妇代会主任全会,安排部署阶段性工作。每次会议应突出重点，会前，要把会议主题通知致电每个委员，让她们心中有数，以便在会上充分发表意见，提高会议的质量；会中要充分展开讨论，集思方益，集体决策；会后要对会议决定事项进行检查落实。
3、每年召开一次妇女代表大会，汇报一年来妇女工作情况及今后一年的工作思路.（三)学习培训制度
1、在社区党组织领导下，围绕党的中心独立开展工作.2、定期组织妇联成员学习党的方针、政策，学习邓小平理论和上级妇联有关业务知识，不断提高代表的思想理论水平和业务能力，提高整体素质.3、利用社区“妇女之家"、“妇女活动室”定期开展职业技能培训和各种文体活动培训。
（四)考核评比制度
妇联工作制度建立后，妇代会要定期进行检查、考核，一般是半年一小结，年终工作大检查。检查中按考核标准逐条打分，年终进行评比奖励并形成制度。对任务完成好的给予一定奖励。
1、不断总结教学活动的经验和不足、家庭教育学校工作半年有小结,年终有总结。
2、妇联每年对家庭教育学校管理及活动情况进行年度检查考评，并将此纳入妇联目标管理考核之中.
3、妇联每年对家庭教育学校活动开展情况，进行一次总结表彰.开展学习型“五好型家庭”、“学习之星”评选活动，年终进行表彰.开展“巾帼建功”、“双学双比”活动,树典型,并对政绩突出者进行表彰.（五）妇女信访工作制度
1、认真学习党和各项方针、政策，学习法律知识，指导妇女维权工作。
2、对来访员工要热情接待，对来信来访要及时登记，及时处理.3、对上级交办的案件要认真调查处理，及时上报处理结果.4、充分发挥妇女干部在调解组织中的作用，对突发性案件，典型侵权案件等要及时逐级上报。
5、深入实际，调查研究,把案件消灭在荫芽状态,防止矛盾激发。
（六）妇女活动制度
妇联每年定期(节假日的文体娱乐)或不定期的开展一些有益健康的文化体育活动以及各文化队伍的日常培训和排练活动，具体开展情况因企业情况确定。
篇四：社区妇联制度内容
规范化管理制度一、社区妇联全面负责“妇女之家”的运行管理，社区书记为“妇女之家"专职负责人,社区主任为兼职负责人。
二、按照“六有三统一”标准规范管理“妇女之家”，做到有场所、有设施、有计划、有制度、有活动、有效果,统一名称、统一标识、统一形象。
三、活动室外悬挂统一标准“妇女之家”牌子。
四、建立健全“妇女之家”管理、宣传培训、信访维权、扶贫帮困等工作制度，规范完善活动档案，形成长效管理运行机制。
五、“妇女之家”各项工作要有安排、有落实、有总结，进行规范管理。
六、积极探索和创新
“妇女之家”管理办法,不断完善管理制度，更好地服务妇女群众。
联系群众制度
一、建立代表联系妇女群众制度，妇女代表包片分组联系妇女群众,履行“联系妇女、宣传妇女、代表妇女、服务妇女"的职责.
二、妇女代表要积极参加联系组的各种活动，加强沟通、交流，增强妇女群众服务的意识.
三、妇女代表要积极参加各级妇联组织的服务活动，充分发挥自身特长和优势，帮助妇女群众解惑释疑、排忧解难。
四、妇女代表要通过定期走访、电话联系等形式开展调查研究，了解妇女群众的意愿,及时对妇女工作提出意见和建议。
议事制度
社区妇联主席在党支部的领导和上级妇联的指导下,负责妇女议事会的全面工作，“妇女之家”成员做好每次议事前的筹划、议事中的记录及议事后的反馈工作。因时、因地、因事采用不定期议事、一事一议、要事随议的方式;采取集中议事、现场议事、上门议事、接待议事等灵活多样的形式;对于重要议题，邀请社区党组织领导或相关部门的负责人直接参加议事活动。
学习培训制度
一、根据社区实际情况，制定宣传培训计划，每年开展宣传培训活动4次以上。
二、利用春节、“三八”、“六一”、“6·26”、“12·4”等节庆日和宣传日开展集中宣传活动，积极宣传党的大政方针、惠民政策及法律法规。
三、利用辖区内的黑板报、宣传栏等，定期开展党的惠民政策及法律法规的宣传。
四、利用学生放假时间,聘请有关部门技术人员开展烹饪
实用技术培训，提高广大妇女的劳动技能，拓宽就业渠道。
信访接待制度
一
、严格遵循信访工作程序，规范信访行为,维护信访秩序,坚持把纠纷化解在基层，把矛盾处理在萌芽状态.二、接待来访妇女群众要礼貌、热情、耐心；对待来信上访，做到有信必答。
三、为妇女群众提供法律咨询、婚姻调适、心理疏导等服务，及时调处家庭矛盾、邻里纠纷，引导妇女群众依法合理反映诉求.四、建立信访登记制度，对群众来信来访要逐件登记在册，对处理结果要有详细记录。
五、各类信访案件办结时限为一个月.六、对上级妇联交办的信访案件,要在一个月内调处结束,并上报结果.信息发布制度
一、及时发布政策宣传、技能培训、家庭教育、开展活动、劳务用工、家政服务、创业就业等方面的信息.二、发布的信息内容真实可靠，确保辖区妇女及时掌握所需的信息。
三、发布妇女发展和妇女维权工作中的热点问题以及妇女群众的思想动态,及时引导妇女把握正确的舆论方向。
联系群众制度
一、要经常深入群众，调查社情民意,倾听妇女呼声，反映妇女愿望，关心妇女需求,及时解决妇女群众反映的问题和困难.二、以贫困母亲、留守流动妇女儿童，老、弱、孤、残妇女儿童和特困家庭作为重点帮扶对象，开展结对帮扶活动,每名女党员、女能手、“五好文明家庭"等至少帮扶一户贫困家庭。
三、帮助有发展意愿的妇女申请妇女小额担保贷款,开展致富技能培训，搞好创业就业服务，做到服务贴心、帮助有效。
四、开展巾帼志愿服务活动，帮助妇女儿童解决生产生活中遇到的困难和问题.定期开展活动制度
一、坚持经常性开展以“巾帼建功"“五好文明家庭”创建为主体的文艺宣传、技能培训、普法维权等活动.二、每年开展大型集中活动1次以上,每月至少开展1项以文艺宣传、技能培训、普法维权等为主题的活动.三、开展活动要有计划安排、有落实人员、有活动记录，确保活动取得实效。
四、每年对活动中涌现出来的先进典型进行表彰奖励。
志愿服务制度
一、建立2支以上巾帼志愿者服务队伍,并登记造册,落
实服务项目。
二、巾帼志愿服务要充分体现服务特色，努力在妇女和家庭所需、志愿者所能的结合点上做好便捷周到、广泛细致的服务。
三、以生活困难妇女、单亲家庭、空巢家庭、孤寡老人家庭、残疾人家庭等为重点服务对象，围绕便民利民、关爱特困家庭开展经常性扶贫助困活动。
四、以权益维护、解疑释惑、心灵关怀为重点，围绕促进和谐稳定开展婚姻家庭关系调适、心理咨询、邻里冲突调解、治安普法等志愿服务活动.五、以宣传生态文明观念和节能、低碳、环保知识、美化生活环境为重点，围绕整治村容村貌开展绿化美化家园、清理脏乱、整治污染,建设美好新家园活动。
考核评比制度
一、结合妇女工作实际，拓展工作领域、完善工作机制、创新工作方法、丰富活动载体，整体工作不断有新突破。
二、开展工作评比活动,做到年初有计划,半年有检查，年终有总结。
三、表彰奖励优秀妇女工作者和优秀志愿者,推动“妇女之家”不断发展，提高服务妇女水平.经费保障制度
一、争取工作经费并列入社区财政预算，实现有钱办事.
二、整合资源、多方争取,广泛动员社会力量筹措活动经费。
三、经费支出要严格审核，杜绝不合理支出.
四、活动经费在使用上要公开、公示。
服务承诺
1、接待群众做到有问必答,耐心解释，对待群众做到态度和蔼，文明用语，礼貌待人，微笑服务.
2、坚持原则，秉公办事，不搞歪门邪道，坚决杜绝行业不正之风,对各类手续齐全的办证业务做到即来即办，努力做到便民利民。
3、着装整齐，文明办公，工作时间内不擅离岗位，不聊天或大声喧哗。
4、提供方便办事的服务。在政务大厅摆放办事须知、等候座椅等。认真听取群众的意见和建议,设立意见箱，对所提意见及时处理和改进,增强妇字品牌效应。
篇五：社区妇联制度内容
妇联工作制度妇联是党和政府与社区妇女联系的桥梁和纽带，为了进一步做好妇联工作，制定以下工作制度：
1、建立每月一次会议，学习制度，并做好会议，学习记录
2、建立来信来访登记制，随时接受社区求助妇女等弱势群体的来信来访咨询、调解民间纠纷、化解矛盾、切实维护妇女儿童的合法权益。
4、企业妇联实行代表联系群众的制度。企业妇联执委为每三年换届一次，经妇代会民主选举产生，换届情况报上级妇联备案。企业妇联执委可按情况进行增补。
一、妇联组织的性质
妇联组织是党和政府直接联系各界妇女群众的桥梁和纽带，是妇联工作的基础和活力的源泉，也是妇女群众利益的重要代表者。
二、妇联工作任务
1、宣传、贯彻党的路线、方针、政策。教育、引导妇女增强自尊、自信、自立、自强精神，成为有理想、有道德有文化、有纪律的社会主义新女性。
2、向党和政府反映妇女群众的意见、建议和要求，代表妇女在基层政权建设中发挥民主参与、民主管理、民主监督作用，推进男女平
等基本国策的落实。
3、开展“巾帼建功”、“五好文明家庭”和拥军优属等活动。推动社区文化建设，参与社区服务业的经营与管理。提高妇女思想道德和家庭美德。
4、宣传、普及有关妇女儿童的法律和法规知识，反对一切歧视、侵犯、虐待妇女儿童的不良现象，配合有关部门打击拐卖妇女儿童、嫖娼、卖淫、赌博、吸毒等社会丑恶行为，维护社会稳定，推进依法治区。
5、普及科普知识、环境保护知识、妇幼保健知识，宣传优生、优育、优教，提高妇女儿童健康水平和家庭教育水平。
6、建立和完善学习培训、工作会议、代表联系户、评比表彰等工作制度，做好培养、推荐基层后备干部工作。
三、基本职能
代表和维护妇女权益，促进男女平等。
具体职能：参与、教育、代表、服务。
四、六项制度
（一）妇女代表联系户制度
妇女代表联系户制度，要求每位妇女代表联系3-5户妇女群众。
联系的内容：向妇女宣传党的方针、政策，传达党委和上级妇联系的任务：了解妇女群众思想、工作、生活情况；倾心呼声，互助互
帮。
联系的方式：串门家访，通过日常工作、生产、生活的接触，聊天谈心等。
（二）定期工作会议制度
1、妇联组织成员要职责明确，团结协作，确保妇女工作任务全面完成。
2、每季度召开一次妇联成员和妇代会主任全会，安排部署阶段性工作。每次会议应突出重点，会前，要把会议主题通知致电每个委员，让她们心中有数，以便在会上充分发表意见，提高会议的质量；会中要充分展开讨论，集思方益，集体决策；会后要对会议决定事项进行检查落实。
3、每年召开一次妇女代表大会，汇报一年来妇女工作情况及今后一年的工作思路。
（三）学习培训制度
1、在社区党组织领导下，围绕党的中心独立开展工作。
2、定期组织妇联成员学习党的方针、政策，学习邓小平理论和上级妇联有关业务知识，不断提高代表的思想理论水平和业务能力，提高整体素质。
3、利用社区“妇女之家”、“妇女活动室”定期开展职业技能培训和各种文体活动培训。
（四）考核评比制度
妇联工作制度建立后，妇代会要定期进行检查、考核，一般是半
年一小结，年终工作大检查。检查中按考核标准逐条打分，年终进行评比奖励并形成制度。对任务完成好的给予一定奖励。
1、不断总结教学活动的经验和不足、家庭教育学校工作半年有小结，年终有总结。
2、妇联每年对家庭教育学校管理及活动情况进行年度检查考评，并将此纳入妇联目标管理考核之中。
3、妇联每年对家庭教育学校活动开展情况，进行一次总结表彰。开展学习型“五好型家庭”、“学习之星”评选活动，年终进行表彰。开展“巾帼建功”、“双学双比”活动，树典型，并对政绩突出者进行表彰。
（五）妇女信访工作制度
1、认真学习党和各项方针、政策，学习法律知识，指导妇女维权工作。
2、对来访员工要热情接待，对来信来访要及时登记，及时处理。
3、对上级交办的案件要认真调查处理，及时上报处理结果。
4、充分发挥妇女干部在调解组织中的作用，对突发性案件，典型侵权案件等要及时逐级上报。
5、深入实际，调查研究，把案件消灭在荫芽状态，防止矛盾激发。
（六）妇女活动制度
妇联每年定期（节假日的文体娱乐）或不定期的开展一些有益健康的文化体育活动以及各文化队伍的日常培训和排练活动，具体开展情况因企业情况确定。
篇六：社区妇联制度内容
妇联工作制度妇联是党和政府与社区妇女联系的桥梁和纽带，为了进一步做好妇联工作,制定以下工作制度：
1、建立每月一次会议,学习制度，并做好会议,学习记录
2、建立来信来访登记制,随时接受社区求助妇女等弱势群体的来信来访咨询、调解民间纠纷、化解矛盾、切实维护妇女儿童的合法权益。
4、企业妇联实行代表联系群众的制度。企业妇联执委为每三年换届一次,经妇代会民主选举产生,换届情况报上级妇联备案。企业妇联执委可按情况进行增补。
一、妇联组织的性质
妇联组织是党和政府直接联系各界妇女群众的桥梁和纽带，是妇联工作的基础和活力的源泉，也是妇女群众利益的重要代表者.
二、妇联工作任务
1、宣传、贯彻党的路线、方针、政策.教育、引导妇女增强自尊、自信、自立、自强精神,成为有理想、有道德有文化、有纪律的社会主义新女性。
2、向党和政府反映妇女群众的意见、建议和要求，代表妇女在基层政权建设中发挥民主参与、民主管理、民主监督作用，推进男女平
等基本国策的落实。
3、开展“巾帼建功”、“五好文明家庭”和拥军优属等活动。推动社区文化建设，参与社区服务业的经营与管理.提高妇女思想道德和家庭美德。
4、宣传、普及有关妇女儿童的法律和法规知识，反对一切歧视、侵犯、虐待妇女儿童的不良现象，配合有关部门打击拐卖妇女儿童、嫖娼、卖淫、赌博、吸毒等社会丑恶行为，维护社会稳定，推进依法治区.5、普及科普知识、环境保护知识、妇幼保健知识，宣传优生、优育、优教，提高妇女儿童健康水平和家庭教育水平。
6、建立和完善学习培训、工作会议、代表联系户、评比表彰等工作制度，做好培养、推荐基层后备干部工作。
三、基本职能
代表和维护妇女权益,促进男女平等.具体职能：参与、教育、代表、服务。
四、六项制度
（一）妇女代表联系户制度
妇女代表联系户制度，要求每位妇女代表联系3-5户妇女群众.联系的内容：向妇女宣传党的方针、政策,传达党委和上级妇联系的任务:了解妇女群众思想、工作、生活情况；倾心呼声，互助互帮.
联系的方式：串门家访，通过日常工作、生产、生活的接触，聊天谈心等。
(二）定期工作会议制度
1、妇联组织成员要职责明确，团结协作，确保妇女工作任务全面完成.2、每季度召开一次妇联成员和妇代会主任全会，安排部署阶段性工作。每次会议应突出重点，会前，要把会议主题通知致电每个委员，让她们心中有数，以便在会上充分发表意见，提高会议的质量；会中要充分展开讨论，集思方益，集体决策；会后要对会议决定事项进行检查落实。
3、每年召开一次妇女代表大会，汇报一年来妇女工作情况及今后一年的工作思路。
（三）学习培训制度
1、在社区党组织领导下，围绕党的中心独立开展工作。
2、定期组织妇联成员学习党的方针、政策,学习邓小平理论和上级妇联有关业务知识,不断提高代表的思想理论水平和业务能力，提高整体素质。
3、利用社区“妇女之家”、“妇女活动室”定期开展职业技能培训和各种文体活动培训。
（四）考核评比制度
妇联工作制度建立后，妇代会要定期进行检查、考核，一般是半年一小结,年终工作大检查.检查中按考核标准逐条打分，年终进行评
比奖励并形成制度。对任务完成好的给予一定奖励。
1、不断总结教学活动的经验和不足、家庭教育学校工作半年有小结，年终有总结.2、妇联每年对家庭教育学校管理及活动情况进行年度检查考评，并将此纳入妇联目标管理考核之中。
3、妇联每年对家庭教育学校活动开展情况，进行一次总结表彰。开展学习型“五好型家庭”、“学习之星”评选活动，年终进行表彰。开展“巾帼建功”、“双学双比"活动，树典型，并对政绩突出者进行表彰。
（五)妇女信访工作制度
1、认真学习党和各项方针、政策，学习法律知识，指导妇女维权工作.2、对来访员工要热情接待，对来信来访要及时登记，及时处理。
3、对上级交办的案件要认真调查处理，及时上报处理结果。
4、充分发挥妇女干部在调解组织中的作用，对突发性案件，典型侵权案件等要及时逐级上报。
5、深入实际,调查研究，把案件消灭在荫芽状态，防止矛盾激发。
(六）妇女活动制度
妇联每年定期（节假日的文体娱乐）或不定期的开展一些有益健康的文化体育活动以及各文化队伍的日常培训和排练活动,具体开展情况因企业情况确定。
篇七：社区妇联制度内容
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社区妇联反家暴工作制度
为有效地预防和制止家庭暴力，切实保障公民尤其是妇女儿童的合法权益，建立平等、和睦、文明的家庭关系，特制定本制度。
1、维护妇女、儿童、老人等弱势群体的合法权益，为家庭和睦而畅通调解、咨询、帮助等服务渠道，从而构建管理有序、治安良好、人际关系和谐的温馨社区。
2、多形式多渠道地开展宣传有关法律知识和教育活动。通过社区宣传载体和法律讲座、法律咨询、发放宣传资料、张贴宣传栏、标语等形式进行反家庭暴力宣传，形成浓厚的反家庭暴力氛围，提高市民防范和自觉抵制家庭暴力意识，积极预防和正确处理家庭暴力。
3、开展多类服务活动。适应社区不同层次、不同性质、不同心理的群众需求。借用区司法局、水上派出所、社区医院的力量，为受害者提供医疗服务、心理咨询和法律等帮助，给家庭暴力受害者关爱，并依法惩治施暴者。
4、开展“家暴”调解处理活动。充分发挥社区妇联作用，对家暴现象，协调有关部门，采取有效手段进行调解，化解家庭矛盾，积极预防和制止家庭暴力。调解工作要以人为本，以法律为准绳，本着合法合情合理的原则。对于家庭暴力情况严重，施暴用心用情
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者致人伤残的，要视情况协同公安司法机关，利用法律武器，追究施暴者的刑事责任。
5、处理家庭暴力基本程序是：获取信息——登记造册——平息纠纷——根据纠纷情况做出处理。
处理方法是：报工作单位协助进行调解、报法律援助、法庭公开开庭审理。
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